中財(cái)國(guó)融國(guó)際教育咨詢(xún)（控股)集團(tuán)，作為一家擁有強(qiáng)大實(shí)力和相當(dāng)規(guī)模的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，長(zhǎng)期力于企業(yè)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)，集國(guó)際國(guó)內(nèi)認(rèn)證、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、大型公開(kāi)課等業(yè)務(wù)于一體。 在與中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)、AIA英國(guó)國(guó)際會(huì)計(jì)師公會(huì)、IFA英國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師公會(huì)、FCPA美國(guó)國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)的緊密合作中，為國(guó)內(nèi)培養(yǎng)了大量的財(cái)務(wù)人才。奠定了中財(cái)國(guó)融作為國(guó)內(nèi)財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)領(lǐng)域的地位。 中財(cái)國(guó)融堅(jiān)持實(shí)行市場(chǎng)服務(wù)化、服務(wù)國(guó)際化與自身強(qiáng)化建設(shè)三步并行、齊頭并進(jìn)的全面、可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略方針，著力提高服務(wù)質(zhì)量，著力保持與國(guó)際國(guó)內(nèi)行業(yè)新趨勢(shì)同步，著力進(jìn)行學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，塑造企業(yè)良好社會(huì)形象，打造行業(yè)，國(guó)內(nèi)，國(guó)際的企業(yè)管理咨詢(xún)、策劃、培訓(xùn)綜合服務(wù)平臺(tái)。 中財(cái)國(guó)融擁有十余年管理咨詢(xún)服務(wù)及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，實(shí)施以研究為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)解決方案，在長(zhǎng)期的財(cái)務(wù)領(lǐng)域的培訓(xùn)研究與實(shí)踐過(guò)程中，中財(cái)國(guó)融通過(guò)引入國(guó)際的教育模式，并且針對(duì)中國(guó)學(xué)員的特點(diǎn)對(duì)其進(jìn)行改造，逐漸總結(jié)并掌握了一整套而特的財(cái)務(wù)培訓(xùn)思路和方法，使深?yuàn)W、晦澀的內(nèi)容生動(dòng)而實(shí)用，為各類(lèi)企業(yè)提供化高、實(shí)用性強(qiáng)的財(cái)務(wù)培訓(xùn)服務(wù)。 在注重市場(chǎng)服務(wù)與建設(shè)的同時(shí)，中財(cái)國(guó)融也時(shí)刻關(guān)注著企業(yè)自身員工團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，在多年激烈 的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，中財(cái)國(guó)融的員工團(tuán)隊(duì)也在不斷地進(jìn)行人才篩選與積累。 中財(cái)國(guó)融擁有一批值得信賴(lài)的級(jí)財(cái)務(wù)培訓(xùn)，他們都是或曾經(jīng)是國(guó)內(nèi)大中型企業(yè)的財(cái)務(wù)管理人員，具有深厚的財(cái)務(wù)管理學(xué)知識(shí)和深厚扎實(shí)的各類(lèi)企業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，深知企業(yè)財(cái)務(wù) 管理的實(shí)際需要和企業(yè)對(duì)管理者的素質(zhì)要求，在培訓(xùn)中將理論與實(shí)踐緊密結(jié)合。講師團(tuán)隊(duì)除 具有深厚的知識(shí)，還具有豐富的實(shí)際教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，他們每人累計(jì)培訓(xùn)天數(shù)均達(dá)1000天以上。知識(shí)、管理經(jīng)驗(yàn)與教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的相結(jié)合，使培訓(xùn)課程的質(zhì)量得到了強(qiáng)有力的保障。 中財(cái)國(guó)融的團(tuán)隊(duì)建設(shè)實(shí)行多線(xiàn)并行，全面鋪開(kāi)的戰(zhàn)略，組建了由上至下多崗位、多層次的員工團(tuán)隊(duì)，除團(tuán)隊(duì)之外，更是擁有人數(shù)眾多的高素質(zhì)員工做為公司的發(fā)展基礎(chǔ)，截止目前，公司北京總部擁有全職銷(xiāo)售顧問(wèn)和各類(lèi)技術(shù)人才150余人，兼職咨詢(xún)顧問(wèn)和培訓(xùn)師50余人。不斷擴(kuò)大的公司規(guī)模需要更多的人才加入，在滿(mǎn)足公司自身發(fā)展的各方面需要的同時(shí)，也為員工晉升提供了更加廣闊的空間。現(xiàn)包括北京、上海、天津等6家分支機(jī)構(gòu)已經(jīng)建設(shè)完成，全國(guó)其他省市的分支機(jī)構(gòu)也正在建設(shè)和籌備中。